Återigen
vill jag börja med att tacka för fina kommentarer. Jag blir så glad över att
min blogg fortfarande betyder något för er som är kvar. Jag tänkte också svara
på lite frågor som jag fick, både här och på Facebook efter förra inlägget.
Frågor är så bra nu när jag har svårt att skriva. Eller, svårt och svårt…
kanske inte, men inte lika plättlätt som förut iallafall. Frågor underlättar
och skrivandet betyder mycket för mig, som ni vet.
Jo, jag fick
några frågor om hur flytten ska gå till, så jag tänkte skriva lite om det. Vi
vet inte så mycket i förväg, eftersom vi måste se hur Sandra reagerar och följa
henne under tidens gång. Men lite planer har vi förstås. Det måste vi alltid
ha, även om dom inte alltid följs. Vi måste vara flexibla, och ändra
färdriktning efter Sandras kompass. Ibland får vi rita en ny karta, helt
enkelt. Men planen är jätteviktig. Vi som ska hjälpa Sandra måste vara väl
förberedda, och samspelta, om hon ska känna trygghet.
Vi ska börja
med ett möte, och efter det vet jag säkert lite mer, så jag får återkomma med dom planerna mer sen. Nu i semestertider får jag inte så mycket svar på nånting och
är mest orolig, men jag tänker att det kommer klarna när vi suttit ner och
pratat igenom allt ordentligt. Vi vet ju inte ens vilken personal som ska vara
med Sandra, och eftersom personalen är den viktigaste pusselbiten om det ska
fungera, så sitter oron där tills jag träffat dom.
Prio ett är sen
att personalen ska lära känna Sandra så mycket som möjligt. Hittills har vi
fått ett dokument med en massa frågor att fylla i, allt från vad Sandra tycker
är roligt eller otäckt till vad hon klarar och vad hon har svårt för. Jag har
också samlat en massa info på ett USB-minne, bl.a. gamla ”rutinlistor” som
skrevs till assistenterna på sin tid.
Meningen med
listorna är inte att personalen ska följa dom, utan bara att se vad som funkat
och inte funkat hemma. Det är ju skillnad på ett boende och personalen måste
hitta egna sätt som fungerar, men en liten grund att gå efter är det ju. Dom
kan se lite hur Sandra funkar i olika situationer. Med på USB-minnet finns också
en ADL-utredning samt alla Sandras schemabilder och lite mallar som är
användbara.
Under själva
inskolningen sen, kommer jag säkert behövas ett tag till en början och visa hur
vi gör i vissa situationer som är extra känsliga för Sandra. Jag behöver också
lära personalen alla hennes små, små signaler som man bara ser/hör när man
känner henne och vet hennes rutiner.
Sånt går
inte att lära ut på ett möte och är extra viktigt eftersom Sandra inte kan tala
om själv hur hon vill ha det och vad hon mår bäst av. Det skulle ta flera år
att komma underfund med henne, om inte jag visade hennes sätt att kommunicera
på. Särskilt som hon är så verbal, men att det hon säger väldigt ofta står för
något annat. Hon använder också många inlärda fraser, utan att förstå vad dom betyder.
Jag fick
frågan vad jag tror kommer bli den största utmaningen. Jag tror att det blir
just det, att man lätt tror att man förstår Sandra, eftersom hon är så verbal
och tydlig. Det är först efter lång tid (ett halvår sa dom i den anpassade
skolan) som man inser att man inte alls förstod när man trodde att man förstod.
Det var ju därför korttids inte fungerade efter att personalgruppen hade bytts
ut. Slutar man samarbeta med oss föräldrar innan man känner Sandra, så kommer
det inte att fungera.
Nu menar jag
inte att jag måste vara där fysiskt i ett halvår, haha! Men att det är viktigt
att vi pratar med varandra. Särskilt när det uppstår svårigheter, för vi har
dom flesta svaren. Vi känner betydligt mer trygghet om en personal ringer och
säger ”Det var jättesvårt idag och jag tappade tålamodet, hur skulle ni ha
gjort” än om en personal säger ”Det går så bra allting, det är inga problem med
nånting” och vi märker på Sandra att det är nåt som inte är bra. För det brukar
vi märka.
Men tillbaka
till själva inskolningen. Så fort jag märker att personalen fixar det, så kommer
jag dra mig undan. Sandra skulle bara bli stressad om jag är där och ”lägger
mig i” när det inte behövs längre. Jag brukar känna när det är dags och har
inga större problem med att lämna över ansvaret till andra. Inte så länge jag
ser att dom har lite koll på läget och kan det där med bemötande. Jag är rätt
van att skola in folk på Sandras rutiner, efter åren med assistenter och märker
ganska fort om ”rätt tänk” finns.
Hur länge
jag behövs går inte att säga i förväg, med det är bättre om personalen får ta
över och gå på egna nitar, än att jag är kvar och rör till det. Dock kommer jag
vara kvar om det behövs, såklart, och till en början lär det behövas iallafall.
Som en liten
parentes så avslutas ju assistansen samma dag som Sandra flyttar. Någon
inskolningstid har vi inte från F-kassan. Men vi har förberett oss på det och
lagt undan så vi ska klara oss utan lön en tid. Det gäller ju att tänka på
allt…
På frågan om
Sandra får komma hem och hälsa på oss svarar jag nog att jag tror det blir
svårt för henne. Jag vet inte, men jag kan ju tänka mig att det kommer känslor
då som blir jobbiga för henne.
Men vi måste
troligtvis flytta (eftersom Göran inte kan gå i trappor och vårt hus har tre
våningsplan) och då tror jag inte det blir några problem för henne att hälsa på
hemma hos oss. I ett nytt hem har hon inga minnen som skulle stöka till det för
henne, och då vill vi gärna ha besök av henne ibland.
Skulle vi bo
kvar, så tror jag nog att det är ett bättre alternativ att göra någon
semestertripp med henne istället. Åka någonstans med husbilen eller hyra stuga
eller nåt. Men det är svårt att sia om framtiden med Sandra, vi får se hur det
går och vad som kan tänkas bli bäst vartefter.
Jo, min tanke
är att bloggen ska fortsätta, sen hur den utformas får jag se. Jag kommer
säkert ha en del att skriva om även efter flytten. Jag tror det kommer ta tid
för oss att vänja oss och många känslor och tankar kommer jag säkert behöva
ventilera ett tag framöver. Jag vet inte ens hur jag kommer må, och hur kroppen
kommer reagera när jag börjar slappna av. Men jag tycker om att skriva, och jag
hoppas att det kommer bli plättlätt igen, när hjärnan börjar fungera.
Min
förhoppning är också att boendet ska vara jättebra, så jag får skriva en massa
positivt om det. Jag tror nämligen att det behöver fram, att gruppbostäder är
ett bra alternativ. För media uppmärksammar ju bara när det inte fungerar. Det
är förstås bra att det också kommer fram, men det leder ju till att ge
gruppbostäder som alternativ ett dåligt rykte, och det är ju illa.
Det finns
dom som hävdar att assistans är det enda och bästa för alla, och så är det
verkligen inte. Assistans är visst jättebra, men passar inte för alla och
därför är det viktigt att visa hur en bra gruppbostad fungerar, och att sådana också
behövs.
Jag vill avsluta
med att sända en extra tanke till Tanja och önska lycka till med allt som du
har framför dig. Jag hoppas att skolan lyssnar och klarar att anpassa så det
går bra för din son.
Kunskap
behövs överallt i samhället, och jag gör mitt bästa för att dela med mig av
mina erfarenheter. Vilka svårigheter som finns och hur bra det blir med rätt
bemötande och anpassning, det är lite av mina hjärtefrågor.
.